Diskrimination og handicap
Der er i dag ikke et generelt forbud mod diskrimination på grund af handicap i Danmark. Vi har i Danmark kun et forbud mod diskrimination på grund af handicap inden for arbejdsmarkedet. Det betyder, at der i alle samfundets øvrige forhold som udgangspunkt intet er til hinder for at forskelsbehandle personer uden nogen saglig begrundelse, og alene fordi de har et handicap.
Konkret betyder det, at personer med handicap efter dansk ret bl.a. må affinde sig med at blive nægtet adgang til natklubber eller servering på en restaurant, afslag på forsikringer og boliger samt manglende adgang til uddannelsesinstitutioner og offentlig transport.
Den manglende juridiske beskyttelse står også i skarp kontrast til de menneskeretlige forpligtelser, som Folketinget har vedtaget at følge med vedtagelsen og ratificeringen af FN’s Handicapkonvention, og det efterlader Danmark som det eneste land i Skandinavien, der ikke har et generelt forbud mod diskrimination på grund af handicap.
Instituttet har med denne rapport forsøgt at bidrage til, atFolketinget snarest påbegynder et arbejde med at udforme en lov, der sikrer, at personer med handicap også i Danmark kan leve et liv på lige vilkår med personer uden handicap.
Rapporten gennemgår således det juridiske grundlag for et diskriminationsforbud, samler en række konkrete eksempler på usaglig forskelsbehandling, som i dag ikke er retligt beskyttet, og gennemgår de økonomiske omkostninger og gevinster ved indførelsen af et forbud.
VIDEOCASE: 4-årig dreng smidt ud af børnehave på grund af diabetes
VIDEOCASE: Blind mand afvist af restaurant på grund af førerhund
VIDEOCASE: Hjerneskadet mor nægtet skriftlig information fra skole
Vi tilstræber, at vores pdf’ede publikationer m.m. er egnede til at blive læst af skærmlæser. Skulle du opleve problemer, så kontakt venligst digital redaktør, Stine Juhl Nielsen på stni@humanrights.dk
