Metode og datagrundlag for Kvinder i ledelse

Datagrundlag for analyse af loven om måltal.

Datagrundlaget for Institut for Menneskerettigheders analyse af loven om måltal består af 1.138 virksomheder. I disse virksomheders ledelser sidder der lige knap 6.000 personer, heraf har omkring 800 direktionsposter.

Køn er vurderet efter personens fornavn. CVR-registret gør det muligt at følge personsammensætningen i virksomhedsledelser fra 25. marts 1987 og frem. Den registrerede ledelse af virksomhederne er dels bestyrelsen, inklusive medarbejderrepræsentanter, og dels den regnskabspåtegnende direktion.

Da der er en usikkerhed vedrørende starttidspunkter for nogle poster, begrænser analysen sig til at omfatte de seneste 20 år, altså fra 1995 og frem til i dag. Data er renset for tydelige kodefejl især knyttet til posternes startdatoer.

Blandt de 1.138 virksomheder er der virksomheder, som ikke har eksisteret i hele perioden, mens andre virksomheder på tidpunkter i perioden ikke ville havehaft omsætningen, balancen eller ansatte nok til at have været omfattet af lovgivningen, i fald den havde eksisteret før 2013. Ved at se på de samme virksomheder igennem hele perioden er der taget højde for, at udviklingen alene kan forklares ved udskiftning af virksomheder.

Udvikling, virksomheder med i hele perioden

Datagrundlag for udviklingen fra 1995-2015

Datagrundlaget består af ca. 29.000 poster fra Det Centrale Virksomhedsregister (CVR). Heraf er ca. 3.500 kvinder. Der er 341 positioner svarende tilomkring 1 procent af det samlede antal poster, hvis køn ikke kan bestemmes ud fra Danmarks Statistiks navneregister. Af dem er 51 aktive i dag. Det vil sige, at lidt mindre en 1 procent af alle de poster, der er i topledelserne i 2015, er besat af en person med et navn, hvis køn ikke kan bestemmes. Denne usikkerhed ændrer ikke på det samlede billede, selv hvis alle de 51 aktive er kvinder.

Tilføjelse:Når der henvises til virksomhedernes topledelse i " Analyse af lov om måltal og politik for det underrepræsenterede køn " skal forstås både virksomhedernes bestyrelse og direktion som er registreret i CVR. Forpligtelsen i loven til at opstille måltal pålægges kun bestyrelsen, såfremt der i en virksomhed både er en bestyrelse og en direktion, direktionen i selskaber, der alene har en direktion, og tilsynsrådet i selskaber, der både har en direktion og et tilsynsråd.

Virksomhedsbesvarelser

Institut for Menneskerettigheder har desuden fremsendt et spørgeskema til 170 virksomheder, for at få virksomhedernes egne perspektiv og syn på lovgivningen.

36 virksomheder har svaret på spørgsmål om blandt andet deres viden om reglerne, kendskab til konsekvenserne ved lovbrud, og om hvorvidt lov om måltal har

Medarbejdere